Артём
Наш поставшик набирает человека:
http://job.ru/vacance/id_9c490b7765e3191c5fa1ad4e2c8d19e3.html
з/п довольно привлекательная, обязанности сносные)
АПД: Если честно. объявление не выходит из головы.
З\п больше чем у нас значительно, английский - даже не пишут, что свободно разговорный, т.е. моих скромных познаний должно хватить, название моей нынешней компании там слышали, оно там на слуху - это плюс.
Вот только не время мне сейчас работу менять!
Даже посмотрят трудовую - 3,5 года, затем 1,5 г., 7 месяцев, 13 месяцев - долго нигде не задерживался, может насторожить.
Вот ведь какое противоречие: когда работу не ищешь, тогда и натыкаешься на такие объявления, а когда будешь искать - хрен найдёшь!
Или всё бросить на фиг, и попробовать?
http://job.ru/vacance/id_9c490b7765e3191c5fa1ad4e2c8d19e3.html
з/п довольно привлекательная, обязанности сносные)
АПД: Если честно. объявление не выходит из головы.
З\п больше чем у нас значительно, английский - даже не пишут, что свободно разговорный, т.е. моих скромных познаний должно хватить, название моей нынешней компании там слышали, оно там на слуху - это плюс.
Вот только не время мне сейчас работу менять!
Даже посмотрят трудовую - 3,5 года, затем 1,5 г., 7 месяцев, 13 месяцев - долго нигде не задерживался, может насторожить.
Вот ведь какое противоречие: когда работу не ищешь, тогда и натыкаешься на такие объявления, а когда будешь искать - хрен найдёшь!
Или всё бросить на фиг, и попробовать?
Честно...я бы попробовала.
Рискни!
Только, прежде, задумайся над вопросом- а что если узнают у тебя в компании?
Насколько лояльно к этому отнесутся?
Ссылку прислал коллега из нашего же отдела, он, как я понимаю, частенько на таких сайтах зависает. Кстати, не редкость у нас, когда наши сотрудники попадают в компании-конкуренты или компании-поставщики, а к нам часто попадают из компаний-заказчиков)
Поставщик этот не прямой, мы покупаем не у него, а у перекупщика-интегратора, да и с тем мы сейчас сокращаем сотрудничество)
Тут дело ещё и в том, что меня сюда привёл друг (мой нынешний начальник), а на собеседовании речь шла минимум о 2-х годах работы - может отразиться на нём.
Когда меняешь работу, всегда немножко стрёмно: чего теряешь - знаешь, а что приобретёшь, кроме денег, - нет.
В общем, пока не решил. Завтра поболтаю с коллегами, посмотрю...
Да, тут как всегда - много За и много Против.
Сейчас у меня много таких плюсов, которые вряд ли будут где-либо ещё, а серьёзный минус здесь только один - меньшая з\п.
Или ты сейчас имеешь то, что тебя устраивает (кроме з/п) и будет устраивать в дальнейшем?
К чему не стремлюсь:
- к дикому росту по карьерной лестнице;
- к занятости после окончания рабочего времени;
- к нервозной, стрессовой работе;
(последних двух пунктов мне уже хватило и на предыдущих местах
- к работе по-западному: тотальному контролю, корпоративным ценностям, тим-билдингу... - у нас этого нет, хоть компания и не российская.
Да, не устраивает не только з\п, но с остальным пока можно повременить:
- роста по карьерной лестнице в ближайшее время не предвидится;
- работа не скажу, что однообразная, но в большей части бумажная и компьютерная (на глаза действует, что мне точно не нравится)
Зато можно взять отгул без проблем когда тебе надо - это плюс.
Есть ещё и плюсы, и минусы.
А можно теперь все-таки ответ на мой вопрос?)
А какие стремления вообще по жизни в плане работы?
Сложно это прям так сразу))
В первой части я хотел показать, чего бы видеть не хотел, т.е. остальное - более-мнее приемлемо.
Я не хочу чтобы работа была слишком большой частью моей жизни, её должно быть в меру, но с отдачей)
Хочу, чтобы оставалось время на какие-то другие занятия.
Она должна быть интересной.
А, ещё, стремления по жизни в плане работы меняются. одно время мне не хотелось сидеть в офисе всю рабочую неделю, просиживать штаны за столом, а побегав несколько лет по М и МО, понял, что лучше в офисе...
Стремлений, т.е. того, чего я джу от работы, нет, могу только выбирать методом проб и ошибок - где захочется остаться.
Даже не знаю, как ещё ответить на твой вопрос)
А почему так в негативном ключе?
Одни "НЕ хочу", "НЕ приемлю"???
А что ты ХОЧЕШЬ?))
Без "-не").
Просто легче сказать, чего не хочу - всё остальное обсуждается и обдумывается))
Другими словами, всё, что не нравится, надо сразу отбрасывать, оствляя самое интересное)
В этом я и хотела убедиться, пассивная позиция, фактически выбор из того, что предложат. Когда не знаешь, чего хочешь, сложно вообще)
И еще: отсутствие или минимум негатива - это еще не есть позитив.
Просто нельзя менять работу каждый год, меня отсюда никто и ничто не гонит, поэтому и не очень живая реакция на это объявление. Впадать в крайность - реагировать отправлением резюме на каждое интересное предложение - не очень правильно, я думаю.
Бывает так:
1. Хочется чего-то определённого;
2. Хочется чего-то, но не знаешь чего;
3. Не очень хочется чего-то;
4. Ничего не хочется.
Сейчас я нахожусь между 2 и 3 пунктом)
Когда-нибудь моя позиция куда-нибудь да сместится, но пока примерно посередине.
Оно обязательно поменяется, это моё внутреннее состояние, оно одинаковым всегда быть не сможет)
Я писал:
а серьёзный минус здесь только один - меньшая з\п.
Вчера прикинули с начальником, сколько выходит в среднем за месяц (с учётом бонусов и выгодного курса) - не на столько меньше, насколько я думал... но всё равно, зерно посеяно: если раньше я сидел и мне ничего не надо было, то сейчас я уже об этих вещах задумался)
Не знаю, может, лучше бы и не выносил - теперь спокойный сон потерян))
Эх... только присиделся...))